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懲戒処分の相当性について

本件を担当した弁護士

大友　秀剛

弁護士

パートナー東京事務所

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試用期間の従業員の解雇
未払残業代を訴訟で争うリスクについて
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妊娠秘匿を理由とする解雇の可否について（育児・介護休業法、労基法）
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セクハラの被害申告があった場合の対応について
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退任した取締役の競業避止義務の有無に関する法的検討
整理解雇を行うにあたっての新規採用の影響に関する法的検討
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従業員の退職・解雇に関する手続
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使用者から労働者に対する損害賠償請求の可否
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高齢者雇用の制度紹介
兼業・副業禁止義務を負う従業員との間の業務委託契約に関する法的検討
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