人事・労務
人事・労務相談への対応

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一人親方に発注する際に知っておきたい!
フリーランス新法と建設業の法的留意点
フリーランス保護法についてのまとめ

従業員の有無にかかわらず書面等による取引条件の明示が必要となり、特定業務委託事業者該当の有無や業務委託期間に応じて義務が加重されていきます。罰則のある重い法律であることに鑑み、発注する際にはこれらの点に注意しましょう。

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